Les temps ont changé, la communication corporate aussi ! Un site corporate n’est plus qu’un simple outil de communication. Avec le nouveau site corporate du Groupe Bouygues, tequilarapido repense la communication digitale en s’appropriant ses nouveaux codes pour l’emmener vers un territoire (re)créatif connecté, interactif et innovant. Il s’adapte ainsi aux audiences en recréant de la valeur et du lien, en se focalisant sur une expérience. On ne s’axe moins sur l’univers technique des métiers du Groupe mais plutôt sur un univers aspirationnel, un état d’esprit, un engagement. Cette expérience a pour ligne directrice de marquer la différence du Groupe Bouygues au service de 3 objectifs :

Image : valoriser l’image du groupe en assumant qui il est et en valorisant l’ensemble de ses marques.

Engagement : engager durablement les audiences grâce à un discours et une expérience qui porte toutes les ambitions du groupe.

Transformation : avoir des retombées notables grâce à cette refonte et fidéliser les audiences.

On privilégie alors une expérience de marque sincère et positive pour les audiences en mettant en avant une certaine complicité dans le narratif mais aussi en se focalisant sur l’utilité pour créer du sens.

En bref, le site Bouygues.com s’est réinventé : nouveau design, arborescence simplifiée, un accès direct aux informations importantes en seulement deux clics, une grande place donnée à l’image et une expérience en responsive design. Parmi les nouveautés : une plateforme de candidatures qui centralise l’ensemble des offres de Bouygues et ses filiales, une newsroom qui donne accès à tout l’écosystème digital du groupe Bouygues (sites web et réseaux sociaux), un e-magazine avec un contenu éditorial web inédit qui permet d’engager durablement les audiences.

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